企业管理的14大核心支柱，抓住了，管理绝对不会乱！

阅读前，请点击右上角“关注”，就可以每天第一时间免费获取本头条号分享的职场及管理知识啦。

一：制度要健全—组织就不会失控

二：职责要完善—内耗就不会发生

三：流程要简洁—效率你不会低下

四：目标要量化—方向就不会偏差

五：标准要具体—作业就不会失误

六：计划要全面—管理就不会失序

七：检查要常态—执行就不会打折

八：考核要严格—员工就不会怠惰

九：激励要正向—士气就不会低落

十：问题要闭环—错误就不会重复

十一：培训要系统—技能就不会太差

十二：现场要精益—浪费就不会惊人

十三：质量要预防—损失就不会可怕

十四：安全要到边—事故就不会多发

温馨提示：阅后如果喜欢，请不要忘记添加关注哟，欢迎大家关注、赞赏、点赞、交流、评价、收藏、转发，谢谢